審査制・ハイクラス特化

選ばれたエージェントのための、審査制シェアリング・
コミュニティ。

業界プロ.com は、審査を通過した転職エージェントだけが集う、求人・求職者シェアリング&コミュニティです。ミドル〜ハイクラスの高単価案件に特化し、ATS連携による求人管理から、厳選された仲間とのシェアまでを一気通貫で提供します。

HRMOS採用・Talentio 等のATSと連携 有料職業紹介エージェント専用 審査制でクローズドな環境
Problem

エージェントの「持っている案件」、
眠っていませんか?

良質な求人も、転職意欲の高い求職者も、自社だけでは決めきれない。とはいえ、信頼性の不確かな相手先とのシェアには踏み切れない——。

求人が決まりきらない

クライアントの求人を預かっていても、マッチする候補者が自社にいない。機会を活かしきれないまま、募集期間が過ぎてしまう。

シェア先の信頼性が不安

他社と連携すれば決まる可能性はある。しかし、相手先の実績や、条件・情報の取扱いが見えず、踏み切りづらい。

既存サービスは求人が乱立

同一の求人が複数社から重複して掲載され、主導する事業者が不明確。手数料条件や情報の管理も統一されていない。

そのすべてを、審査制の「仲間」で解決します
Features

できること

日々の候補者・求人管理から、仲間とのシェアまで。審査を通過したエージェントだけの、信頼できる場です。

01

求人シェアリング

自社クライアントの求人を、仲間のエージェントにシェア。手数料の料率・配分(例:推薦80:掲載20)はあなたが設定。決まれば双方に成果が生まれます。

高手数料の案件も自由に
02

求職者シェアリング

動ける求職者を匿名でシェア。氏名・連絡先は伏せたまま、マッチする求人を持つ仲間から、あなた宛てに提案が届きます。候補者への直接接触はありません。

匿名で安全に共有
03

エージェントコミュニティ

選考の温度感、採用市場の動き、成功事例——。業界の「今」を、信頼できる仲間と交換できる掲示板。孤独になりがちな仕事に、つながりを。

クローズドな情報交換
04

ATS連携で求人取込

HRMOS採用・Talentio などのATSと連携し、求人をまとめて取り込めます。一件ずつ手入力する手間を減らせます。

手入力の手間を削減
05

審査制で守られた環境

参加も、企業のシェア掲載も審査制。同じ企業の乱立を防ぎ、手数料の高さと信頼性で掲載を管理。質の高い案件だけが並ぶ場を保ちます。

乱立させない仕組み
06

自社ATSとしても

シェアしない求人・候補者は「自社限定」で管理。公開せずに使える無料の候補者・求人管理ツールとして、毎日の実務に。必要な求人だけ、あとからシェアへ。

まずは自社管理から
Jobs

自社では届かなかった高単価求人に、
推薦できる。

数の多さではなく、中身で選ばれる求人を。ミドル〜ハイクラスを中心に、単独では契約に至りにくい企業の求人にも、仲間のシェアを通じて推薦できます。

HIGH FEE
手数料率100%の求人も

通常の料率を大きく上回る、高料率の求人もシェアされています。

FIXED FEE
固定手数料800万円の求人も

年収に左右されない、固定額の高単価求人もあります。

POST & ATTRACT
手持ちの求人を掲載して集客も

推薦するだけでなく、自社の求人を掲載してメンバーから候補者を集めることもできます。

※ 手数料条件は求人ごとに異なります。掲載内容は時期により変動します。
Examples

たとえば、こんな企業の求人があります

CONSULTING

日系最大手
コンサルティング企業

GLOBAL FIRM

外資系
コンサルファーム

MARKETING / MAKER

大手マーケティング/
メーカー企業

FUND / VC

少数精鋭の
ファンド・VC

REAL ESTATE

国内トップ級の
不動産企業

※ 企業名・求人の詳細は、審査通過後にプラットフォーム内でご確認いただけます。
Why 業界プロ.com

「たくさん載る」ではなく、
「良いものが、きちんと届く」。

誰でも何でも載せられるサービスとは違います。審査制だからこそ、案件も情報も、信頼できる状態で回ります。

GENERALよくある求人シェア

同一求人を多数の事業者が掲載。主導する事業者が不明確
誰でも参加でき、情報の扱いが不安
手数料条件がバラバラで揉めやすい
求人は手入力、更新も手作業

OURS業界プロ.com

企業ごとに掲載を審査。原則2社まで、乱立させない
審査制で、信頼できるエージェントだけの環境
手数料の高さと信頼性で掲載を管理・自動承認
ATS連携で求人を取込、手入力の手間を削減
Comparison

主要シェアリングサービスとの比較

高単価求人と審査制コミュニティを、続けやすい料金で。主要なシェアリングサービスと比べて、違いをまとめました。

月額利用料は業界最安値水準※
業界プロ.comA社B社C社
月額利用料
最安プラン
◎業界最安値水準 △25万円 △12万円 ○5万円
参加の審査 ◎許可・実績を審査 ○あり △簡易 △簡易
高単価求人
料率100%・固定800万円 等
◎あり ○一部 △少ない △少ない
自社求人の掲載 ◎重複掲載を抑制 ○可能 ○可能 —不可
ATS連携・求人取込 ○可能 △手入力中心 △手入力中心 △手入力中心
エージェント同士の交流 ◎チャット・交流会 —なし △限定的 —なし
◎ 特に優れている ○ 対応 △ 一部対応・課題あり — 非対応 ※ 当社調べ(2026年9月時点)。主要な求人・求職者シェアリングサービス3社の最安プランの月額利用料との比較。
Use case

シェアで、成約が生まれる流れ

自社だけでは決めきれなかった求人が、審査を通過した他社エージェントの推薦で決まる。手数料は事業者間で直接精算されます。

求人側
01

求人をシェア

A社(求人側)が、ATS連携で取り込んだ自社クライアントの求人を「シェア申請」し、公開します。

→
推薦側
02

他社が推薦

B社(推薦側)が、マッチする自社の求職者をこの求人に推薦します。

→
両社
03

選考・入社

選考〜内定〜入社まで、システム上で状況を共有しながら進行します。

→
両社
04

成約・精算

入社で手数料が確定。A社↔B社で直接精算(配分 推薦8:掲載2 等)。当社のマージンは0。

◆ 逆に、他社がシェアした求人に自社の求職者を推薦して決めることも可能です。自社は「求人側」にも「推薦側」にもなれます。
Details that matter

現場のエージェントが、
毎日ストレスなく使える設計

細かいけれど、日々の業務に効く。使いやすさにこだわりました。

クレジットカード決済

面倒な請求書処理は不要。カードで手軽に利用を開始できます。

AIによる自動読み取り

履歴書・職務経歴書のPDFから、生成AIが求職者情報を自動で転記します。

Excelダウンロード

登録候補者・入社先などを出力。許可更新の対応にも便利です。

即レス文化・直感的UI

説明書のいらないシンプルな画面。「即レス」が当たり前の環境です。

リアルイベント(交流会)

オフラインでも繋がり、信頼できる仲間のネットワークに。

匿名シェアで安心

候補者への直接連絡はなし。情報は安全に取り扱われます。

Members community

業界プロ.com では、ご参加いただく皆さまに安心してご利用いただけるよう、有料職業紹介事業の許可や実績を確認させていただいております。審査を経た事業者さま同士だからこそ、求人・求職者の共有や情報交換を、信頼のもとで行っていただけます。

01
参加企業はすべて審査済み許可・実績を確認した事業者さまのみでご利用いただくため、安心して求人・求職者を共有いただけます。
02
実務に役立つ情報交換選考の傾向や企業ごとの採用動向など、日々の業務に活かせる情報をメンバー間で共有いただけます。
03
継続的なネットワークづくりチャットでのやりとりに加え、会員向けの交流会も開催しています。長くお付き合いいただける関係づくりをサポートします。
業界プロ.comAGENT COMMUNITY
MEMBER
審査通過エージェント
VERIFIED RECRUITMENT AGENCY
How it works

はじめかたは、3ステップ

まずは自社の管理ツールとして。慣れたら、シェアで成約を増やす。

審査を受けて参加

有料職業紹介事業者を対象に、当社の審査を経てご参加いただけます。クローズドな環境を保つための審査制です。

求人・候補者を取り込む

ATS連携で求人を取込。候補者も登録。すべて「自社限定」からスタートするので、そのままATSとして使えます。

シェアして成約を生む

公開したい企業だけシェア申請。条件が2社以内・高手数料なら自動承認で即公開。仲間からの推薦で成約が生まれます。

Security & Compliance

個人情報を扱う仕事だから、
安心して使える設計を

職業紹介は、求職者の大切な個人情報を預かる仕事です。だからこそ、審査・匿名化・データ管理を徹底しています。

審査制で参加を限定

有料職業紹介事業の許可番号を確認し、実績・信頼性を審査。資格のあるエージェント法人だけが参加できます。

求職者情報は匿名で共有

氏名・生年月日・連絡先は非公開のまま、経歴・希望条件のみを共有。候補者本人への直接連絡は発生しません。

データの安全管理

アクセス権限の管理や通信の保護など、安全管理措置を講じます。決済情報は決済代行を通じて処理し、当社は保持しません。

本人同意を前提に

求職者情報の共有は、本人の同意取得を会員の義務として利用規約で定めています。適法な取扱いを前提とした仕組みです。

Pricing

続けられる、シンプルな月額制

既存サービスの高額な月額ではなく、続けられる価格に再定義しました。詳細は審査通過後にご案内します。

業界最安値水準
主要シェアリングサービスと比べて、続けやすい月額に(当社調べ)
シンプルな月額制
分かりやすい月額のみ。成果に応じた従量課金はありません
成約手数料マージン 0円
紹介手数料はエージェント間で直接精算。当社は一切取りません
月額プラン
要問合せ/ 審査通過後にご案内
5アカウントまで込み / 1年契約(自動更新)
  • 求人シェアリング/求職者シェアリング
  • エージェントコミュニティ(チャット)
  • ATS連携による求人の取込
  • 履歴書・職務経歴書のAI自動読み取り・Excel出力
  • クレジットカード決済(請求書処理なし)
  • 成約手数料からのマージンは0円(利用料のみ)
審査を申し込む
※ 上位プランでは自社求人の掲載も可能です。※ 成約時の紹介手数料はエージェント間で直接精算され、当社はマージンを取得しません。
FAQ

よくあるご質問

ミドル〜ハイクラスの求人が中心です(それ以外の年収帯の求人も一部あります)。手数料率100%の求人や固定手数料800万円の求人など、高単価の求人もシェアされています。掲載の管理・承認により、同じ求人が乱立しないよう運営しています。企業名・詳細は審査通過後にご確認いただけます。
はい、可能です。自社クライアントの求人を掲載してメンバーから候補者を集め、推薦を通じて成約につなげることができます。
有料職業紹介事業の許可を有するエージェントを対象とした、審査制のサービスです。クローズドで信頼できる環境を保つため、ご参加には当社の審査がございます。
はい。HRMOS採用・Talentio などのATSと連携し、求人を取り込むことができます。
いいえ。取り込んだ求人はすべて「自社限定」で着地し、社内でのみ表示されます。他エージェントに公開するのは、あなたが企業ごとに「シェア申請」をしたときだけです。
シェア掲載は企業ごとに審査し、同一企業は原則2社まで。手数料の高さや信頼性を考慮して当社が管理します。「同じ求人が何社からも並ぶ」乱立を防ぎます。
いいえ。成約時の紹介手数料はエージェント間で直接精算され、当社はそこからマージンを取得しません。当社がいただくのは月額の利用料のみです。
求職者のシェアは匿名で行われ、氏名・連絡先は登録エージェントが管理します。候補者本人への直接接触はできず、提案はすべて登録者(あなた)に届きます。

信頼できる仲間と、
紹介事業を、もう一段上へ。

審査を通過したエージェントだけの、求人・求職者シェアリング&コミュニティ。まずは審査をお申し込みください(1〜2営業日でご連絡)。